Unsere Kultur steht für Respekt, Akzeptanz und Inklusion – unabhängig von allen Faktoren. Wir verlassen uns auf unsere Mitarbeitenden und respektieren sie. Jeden Tag handeln unsere Mitarbeitenden verantwortungsvoll und deshalb tun wir das auch. Nur so können wir als Unternehmen erfolgreich sein.

Nicht zuletzt deshalb sind wir im Jahr 2020 dem UN Global Compact (UNGC) beigetreten. Damit haben wir uns zur Integration der zehn universellen Prinzipien in den Bereichen Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umwelt in unsere Unternehmensstrategie sowie zur Korruptionsprävention und zu ihrer transparenten Umsetzung im Arbeitsalltag verpflichtet.

Das sind die zehn Prinzipen des UN Global Compact:

Quelle: https://www.globalcompact.de/ueber-uns/united-nations-global-compact

Nachhaltige Beschaffung

Wir treffen nahezu jeden Tag zahlreiche Beschaffungsentscheidungen. Daher sind verantwortungsvolle Beschaffung und Transparenz in unseren Lieferketten wesentliche Voraussetzungen. Da wir nicht nur anstreben, selbst bis 2023 klimaneutral zu werden, sondern auch unseren Kund:innen auf dem Weg in eine nachhaltige Zukunft unterstützen, ist es für uns selbstverständlich, dass wir die Erwartungen an einen nachhaltigen Partner in der Lieferkette erfüllen wollen.

Insbesondere in den Bereichen Dekarbonisierung, Arbeitsbedingungen, Menschenrechte und Korruptionsprävention können sich unsere Kund:innen darauf verlassen, dass wir verantwortungsvoll sind und sie bei der Erfüllung ihrer Verpflichtungen zur Erreichung nachhaltiger Lieferketten unterstützen.